Stanowisko ds. szkoleń i projektów HR, Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi

Miejsce pracy: Warszawa

Zakres obowiązków:

• organizacja szkoleń dla pracowników Spółki, w tym: zbieranie potrzeb szkoleniowych, analiza rynku, dostosowywanie programów we współpracy z biznesem, zakup szkoleń, prowadzenie bazy szkoleń, raportowanie szkoleń, obsługa systemu SAP w zakresie szkoleń,
• prowadzenie procesów zakupowych związanych ze szkoleniami zgodnie z Procedurą zakupową obowiązującą w firmie – na Platformie zakupowej, w tym:
  • prowadzenie RFI,
  • przygotowywanie szacowania wartości zamówienia,
  • przygotowywanie zapytań ofertowych w tym kryteriów doboru ofert,
  • przygotowywanie wzorów umów (pod kątem biznesowym),
  • ocena ofert,
  • przygotowywanie protokołu z postępowania,
  • zawieranie umów,
• ścisła współpraca z komórkami organizacyjnymi oraz firmami szkoleniowymi,
• nadzór nad realizacją szkoleń, rozliczenia szkoleń (obsługa Oracle) docelowo – udział w tworzeniu polityki szkoleń,
• obsługa innych projektów i procesów HR (np. dofinansowania do nauki i inne projekty) – w tym pod kątem zakupowym (obsługa platformy zakupowej).

Wymagania wobec Kandydatki/ Kandydata:

• co najmniej 3 letnie doświadczenie w organizacji szkoleń,
• preferowane wykształcenie: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi,
• mile widziane doświadczenie w procesach zakupowych,
• bardzo dobra obsługa komputera – pakiet MS Office, także szybkie nabywanie umiejętności w zakresie systemów (platforma zakupowa, SAP, Oracle),
• doskonała organizacja pracy, obowiązkowość i sumienność,
• odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu,
• komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów,
• umiejętność współpracy w zespole.

Mile widziane:

• doświadczenie w pracy z platformami zakupowymi oraz z systemami SAP i Oracle.

Oferujemy:

• pracę u największego pracodawcy na rynku kolejowych przewozów pasażerskich,
• benefity pozapłacowe m.in.: zniżka na przejazdy kolejowe, pakiety medyczne i sportowe, dofinansowanie do nauki i szkoleń, dofinansowanie do wczasów,
• wsparcie aktywności sportowych – drużyny firmowe,
• dodatkowy dzień wolny w roku – 25.11. Dzień Kolejarza,
• pracę na odpowiedzialnym stanowisku,
• możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w dynamicznym środowisku,
• narzędzia niezbędne do pracy,
• umowę o pracę.

Aplikacje prosimy przesyłać do dnia 29.10.2021 r.

Prosimy o umieszczenie w aplikacji następującej klauzuli: „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.Aplikuj