Witamy na stronie Transinfo.pl Nie widzisz tego artykułu, bo blokujesz reklamy, korzystając z Adblocka. Oto co możesz zrobić: Wypróbuj subskrypcję TransInfo.pl (już od 15 zł za rok), która ograniczy Ci reklamy i nie zobaczysz tego komunikatu Już subskrybujesz TransInfo.pl? Zaloguj się

PKP Intercity zatrudnią pracowników PKP CARGO

inforail
27.06.2024 09:15
0 Komentarzy

PKP INTERCITY S.A. oraz PKP CARGO S.A. podpisały List Intencyjny w sprawie zatrudnienia pracowników PKP CARGO. Program będzie realizowany w drugiej połowie 2024 roku, obejmie do 400 osób i będzie dotyczyć stanowisk związanych z obsługą procesu przewozowego czy utrzymaniem i naprawą taboru.

Program zatrudniania pracowników PKP CARGO S.A. przez PKP Intercity będzie realizowany od lipca br. W najbliższych miesiącach będą oni mogli wziąć udział w rekrutacjach na stanowiska związane z obsługą procesu przewozowego czy utrzymaniem i naprawą taboru. Zatrudnienie w PKP Intercity znajdą również drużyny trakcyjne.

Spis treści:

  1. Jakie stanowiska pracy będą dostępne dla pracowników PKP CARGO w ramach programu zatrudnienia realizowanego przez PKP Intercity?
  2. W jakich miastach zlokalizowane są zakłady PKP Intercity, które będą oferować stabilne warunki pracy dla nowo zatrudnionych pracowników?
  3. Jakie korzyści wynikają z podpisania listu intencyjnego między PKP CARGO a PKP Intercity według Prezesa Zarządu Polskich Kolei Państwowych S.A. i Grupy PKP Alana Berouda?
PKP INTERCITY S.A. oraz PKP CARGO S.A. podpisały List Intencyjny w sprawie zatrudnienia pracowników PKP CARGO.
Podpisanie listu intencyjnego/foto: PKP IC

Stabilne warunki pracy

Nowy pracodawca zapewni stabilne warunki pracy w swoich zakładach zlokalizowanych w Krakowie (Zakład Południowy), Poznaniu (Zakład Zachodni), Gdyni (Zakład Północny), a także w Warszawie (Zakład Centralny).

– Podpisany list intencyjny i plany współpracy PKP CARGO z PKP Intercity to kolejny dowód na to, jaki mamy plan na Grupę PKP. Przede wszystkim zależy nam na współpracy i jak najlepszym wykorzystaniu zasobów oraz wiedzy i doświadczeniu pracowników holdingu. To bardzo istotne zarówno w kontekście odbudowy pozycji PKP CARGO i możliwości rozwijania tej spółki, jaki i działalności Grupy PKP na krajowym i europejskim rynku konkurencyjnym – podkreślił Alan Beroud, Prezes Zarządu Polskich Kolei Państwowych S.A. i Grupy PKP.

– To już kolejny list intencyjny, jaki podpisujemy w celu zagwarantowania miejsc pracy dla pracowników naszej Spółki, jeśli nie będzie dla nich u nas pracy przewozowej. Warto zwrócić uwagę, że dzięki synergii podmiotów, z którymi podpisujemy listy intencyjne, nasi pracownicy będą mogli kontynuować pracę w zawodzie, po zrealizowaniu niezbędnych szkoleń. Już teraz oferujemy rzeczywiste gwarancje zatrudnienia dla 700 osób – czyli 5% załogi PKP CARGO S.A. Planujemy kolejne takie programy wspierające zatrudnienie naszych pracowników i umożliwiające im nieprzerwaną, dalszą karierę zawodową w niekonkurencyjnych z nami podmiotach – powiedział p.o. Prezesa Zarządu PKP CARGO dr Marcin Wojewódka.

– Naszym celem, jako narodowego przewoźnika kolejowego, jest zapewnienie pasażerom dogodnych połączeń, komfortowych pociągów i bezpiecznych podróży. Możemy go osiągać dzięki profesjonalnej, kompetentnej i zaangażowanej załodze PKP Intercity. Dołączenie do niej dotychczasowych doświadczonych pracowników PKP Cargo przyczyni się do realizacji naszych zadań. Program wsparcia zatrudnienia dla nich jest wyrazem troski o polską kolej, potwierdzeniem skutecznej współpracy w ramach Grupy PKP na rzecz podróżnych oraz wyrazem społecznej odpowiedzialności spółek, które podpisały list intencyjny – powiedział Janusz Malinowski, Prezes Zarządu PKP Intercity.

PKP Intercity to największy polski operator kolejowy, który zapewnia komunikację pomiędzy dużymi miastami oraz popularnymi ośrodkami turystycznymi w kraju, łączy mniejsze ośrodki z aglomeracjami, a także umożliwia wygodne podróżowanie po Europie zapewniając mieszkańcom coraz większej liczby miast i miejscowości dostępność komunikacyjną. Przewoźnik dąży do tego, by oferować pasażerom wysoki oraz powtarzalny standard podróży i intensywnie rozwija ofertę dla pasażerów chcąc zwiększyć liczbę dostępnych miejsc w pociągach, by kolej stała się środkiem transportu pierwszego wyboru.

Komentarze