Stanowisko ds. współpracy ze szkolnictwem, Wydział Szkoleń i Rekrutacji

Miejsce pracy: Warszawa

Zakres obowiązków:

• współpraca bezpośrednia ze szkołami branżowymi, technicznymi oraz wyższymi – nawiązywanie nowych kontaktów, podtrzymywanie istniejących
• ścisła współpraca z pracownikami Zakładów Spółki odpowiedzialnymi za współpracę ze szkołami w danym regionie
• inicjowanie i prowadzenie nowych działań w celu poszerzenia zakresu współpracy ze szkolnictwem oraz innych działań uzupełniających tzw. lukę pokoleniową w Spółce
• organizacja i koordynacja praktyk i staży dla uczniów i studentów – wsparcie Zakładów Spółki;
• rozwijanie, promowanie i koordynacja Programów Stypendialnych;
• przygotowywanie wszelkiej dokumentacji związanej z ww.  zadaniami, tj.: umowy, regulaminy, raporty, wnioski na posiedzenia Zarządu itp.
• współpraca z osobą odpowiedzialną za działania z obszaru employer branding w Spółce,
• udział w innych zleconych projektach HR.

Wymagania:

• wykształcenie min. średnie, mile widziane wyższe na kierunkach humanistycznych,
• zainteresowanie tematami związanymi z edukacją, w szczególności młodzieży,
• umiejętność przygotowywania dokumentów formalnych,
• komunikatywność, łatwość nawiązywania kontaktów,
• kreatywność w tworzeniu nowych rozwiązań w obszarze uzupełniania luki pokoleniowej,
• zaangażowanie i odpowiedzialność,
• umiejętność pracy w zespole.

Oferujemy:

• pracę u największego pracodawcy na rynku kolejowych przewozów pasażerskich,
• benefity pozapłacowe m.in. zniżka na przejazdy kolejowe, pakiety medyczne i sportowe, dofinansowanie do nauki i szkoleń, dofinansowanie do wczasów,
• wsparcie aktywności sportowych – drużyny firmowe,
• dodatkowy dzień wolny w roku – 25.11. Dzień Kolejarza,
• współpracę z super ludźmi z HR 🙂 oraz atmosferę wsparcia,
• szkolenia wewnętrzne ze standardów i procedur,
• zdobycie doświadczenia i wiedzy z zakresu HR,
• możliwość rozwoju zawodowego i osobistego,
• uczestnictwo w różnorodnych projektach HR-owych,
• udział w wydarzeniach employer brandingowych,
• pracę w oparciu o umowę o pracę.

Aplikacje prosimy przesyłać do dnia 21.05.2022 r.

Prosimy o umieszczenie w aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji„.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.Aplikuj