Witamy na stronie Transinfo.pl Nie widzisz tego artykułu, bo blokujesz reklamy, korzystając z Adblocka. Oto co możesz zrobić: Wypróbuj subskrypcję TransInfo.pl (już od 15 zł za rok), która ograniczy Ci reklamy i nie zobaczysz tego komunikatu Już subskrybujesz TransInfo.pl? Zaloguj się

Specjalista ds. transportu publicznego w Dziale Nadzoru Przewozów

praca
10.03.2023 12:31

Pracodawca: ZTM

Lokalizacja: Warszawa

Województwo: Mazowieckie


Wymagania niezbędne:
 wykształcenie średnie
 minimum pięcioletni udokumentowany ogólny staż pracy przy wykształceniu średnim (czteroletni przy wykształceniu
wyższym)
 minimum trzyletnie doświadczenie w pracy w jednostkach branży związanej z transportem publicznym
 doświadczenie w pracy w obszarze związanym z naliczaniem kar umownych, analizami i rozliczeniami
 doskonała znajomość specyfiki WTP
 obsługa komputera w zakresie pakietu MS Office (Excel, Word)
 umiejętność tworzenia zestawień i analiz
 wiedza z zakresu procedur administracyjnych oraz struktur i zasad funkcjonowania organów administracji samorządowej
 znajomość topografii aglomeracji warszawskiej i układu komunikacyjnego
 znajomość przepisów porządkowych obowiązujących w WTP
 doskonała organizacja pracy własnej
 terminowość, odpowiedzialność
 umiejętność ustalania priorytetów
 utrzymywanie wysokiej efektywności pracy w sytuacji działania pod presją w trudnych warunkach
 dostosowywanie podejmowanych działań do zmieniających się warunków pracy
 umiejętność szybkiej analizy sytuacji i przedstawiania rekomendacji
 umiejętność pracy samodzielnej, jak i w zespole
 odporność na stres
 niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
 pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
Wymagania dodatkowe:
 wykształcenie wyższe
 doświadczenie w pracy w administracji samorządowej
 umiejętności w zakresie wykonywania niektórych czynności na drodze związanych z kierowaniem ruchem drogowym
 znajomość Ustawy o publicznym transporcie zbiorowym
 znajomość Ustawy Prawo przewozowe
 znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
 utrzymywanie wysokiej jakości obsługi oraz spełnianie obowiązujących w tym zakresie procedur
 dążenie do osiągnięcia wyznaczonych celów pomimo pojawiających się trudności
 gotowość do doskonalenia zawodowego
 dbałość o dobrą opinię własną i pracodawcy, postępowanie zgodnie z zasadami etyki zawodowej
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
 przygotowywanie cyklicznych raportów i zestawień (dobowych, miesięcznych) dotyczących niewłaściwej realizacji usług
przewozowych (uchybień)
 przygotowywanie wyliczeń, zestawień i analiz dotyczących kar nakładanych na Operatorów WTP za niewłaściwe
wykonanie usług przewozowych
 analiza i weryfikacja dokumentacji dotyczącej przeprowadzonych kontroli usług przewozowych
 analiza i weryfikacja dokumentacji dotyczącej kursowania autobusów i zdarzeń drogowych
 bieżąca analiza zapisów umów przewozowych z Operatorami WTP
www.ztm.waw.pl ul. Grochowska 316/320, 03-839 Warszawa, tel.: 22 459 42 94
 wsparcie przy tworzeniu procedur związanych z naliczaniem kar umownych za niewłaściwe wykonywanie usług
przewozowych
 wewnętrzna współpraca Operatorami WTP
 rozpatrywanie odwołań Operatorów WTP od naliczonych kar umownych
 doraźne wsparcie w wykonywaniu zadań nadzoru ruchu
Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Praca zmianowa w równoważnym systemie czasu pracy, maksymalnie 12 godzin w ciągu doby, 7 dni w tygodniu, w niedziele,
święta, w godzinach nocnych.
Miejsce pracy:
Praca w siedzibie ZTM, przy ul. Grochowskiej 316/320 w Warszawie. Budynek dostosowany dla osób z niepełnosprawnościami.
Doraźnie praca w terenie w obrębie funkcjonowania WTP.
Stanowisko pracy:
Stanowisko pracy związane z pracą przy komputerze powyżej połowy wymiaru czasu pracy, obsługą urządzeń biurowych,
przemieszczaniem się wewnątrz budynku. Dla osób z niepełnosprawnością istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy.
Druk zawierający oświadczenia i klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych
znajduje się na stronie Zarządu Transportu Miejskiego: https://www.ztm.waw.pl/pracuj-w-ztm/
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w wybrany sposób w poniżej podanym terminie:

  1. w wersji elektronicznej – przesłać na adres mailowy: [email protected] wpisując w tytule wiadomości:
    „Specjalista ds. transportu publicznego” – do 16.03.2023 r.
  2. w wersji papierowej – osobiście lub przesłać do pod adresem: Zarząd Transportu Miejskiego, Kancelaria
    Główna, ul. Grochowska 316/320, 03-839 Warszawa w zaklejonych kopertach z dopiskiem: „Specjalista ds.
    transportu publicznego” – do 16.03.2023 r. do godz. 16.00
    Aplikacje, które wpłyną do ZTM po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
    Kandydaci dopuszczeni do II etapu naboru – testu wiedzy i kompetencji, zostaną o tym powiadomieni pisemnie
    lub telefonicznie. Działania rekrutacyjne (m.in. test wiedzy i kompetencji, rozmowa kwalifikacyjna) planowane są
    w terminie od 17 do 31 marca 2023 r.
    Wymagane dokumenty:
     curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej
     list motywacyjny
     kserokopie / skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie
     kserokopie/ skany dokumentów potwierdzających posiadanie niezbędnych kwalifikacji
     kserokopie / skany świadectw pracy oraz zaświadczenie od pracodawcy o zatrudnieniu zawierające okres
    zatrudnienia w przypadku pozostawania w stosunku pracy (skan zaświadczenia w przypadku przesyłania
    dokumentów drogą elektroniczną)
     kserokopia / skan dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – jeśli dotyczy
     oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
    z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe – podpisane własnoręcznie (skan oświadczenia
    w przypadku przesyłania dokumentów drogą elektroniczną)
     oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych –
    podpisane własnoręcznie (skan oświadczenia w przypadku przesyłania dokumentów drogą elektroniczną)
     oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie – podpisane własnoręcznie (skan oświadczenia
    w przypadku przesyłania dokumentów drogą elektroniczną)
     klauzula o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z zgodnie z Rozporządzeniem
    Parlamentu Europejskiego i Rady Unii Europejskiej 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób
    fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych
    oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólnego rozporządzenia o ochronie danych) – podpisana własnoręcznie
    (skan klauzuli w przypadku przesyłania dokumentów drogą elektroniczną)
    www.ztm.waw.pl ul. Grochowska 316/320, 03-839 Warszawa, tel.: 22 459 42 94
    Informacja o wyniku naboru umieszczona będzie niezwłocznie na stronie internetowej Biuletynu Informacji
    Publicznej. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób
    niepełnosprawnych w ZTM, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób
    niepełnosprawnych, wynosi poniżej 6%.
    Informujemy, że:
    a) Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Zarząd Transportu Miejskiego z siedzibą przy
    ul. Grochowskiej 316/320,03-839 Warszawa (dalej jako: „ZTM”),
    b) ZTM powołał Inspektora Ochrony Danych. Z Inspektorem Ochrony Danych może się Pani/Pan skontaktować
    pod adresem e-mail: [email protected]
    c) Pani/Pana dane osobowe zawarte w złożonych dokumentach aplikacyjnych na stanowiska urzędnicze, w tym
    kierownicze stanowiska urzędnicze w Zarządzie Transportu Miejskiego będą przetwarzane na podstawie
    wyrażonej przez Panią/Pana dobrowolnej zgody w celu przeprowadzenia rekrutacji na w/w stanowiska;
    d) Pani/Pana Dane osobowe nie będą wykorzystywane do celów innych niż te, dla których zostały pierwotnie
    zebrane.
    Informujemy również, że:
    a) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez ZTM przez okres maksymalnie 3 miesięcy od momentu
    zakończenia procesu rekrutacji;
    b) Przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do danych osobowych oraz ich sprostowania – gdy dane są
    nieprawidłowe lub niekompletne, zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. b) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego
    i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
    z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia
    dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE. L Nr 119) (dalej jako: RODO);
    c) Przysługuje Pani/Panu prawo żądania usunięcia danych – gdy dane nie są już niezbędne do celów, dla których
    zostały zebrane; gdy cofnięta została zgoda na przetwarzanie danych; gdy został zgłoszony sprzeciw wobec
    przetwarzania danych; gdy dane są przetwarzane niezgodnie z prawem; gdy dane muszą być usunięte w celu
    wypełnienia obowiązku wynikającego z przepisów prawa; gdy dane zostały zebrane w związku z oferowaniem
    usług społeczeństwa informacyjnego w stosunku do dziecka lub gdy przetwarzanie danych osobowych odbywa
    się na podstawie zgody lub umowy w sposób zautomatyzowany, zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. b) RODO;
    d) Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych, zgodnie
    z art. 13 ust. 2 lit. b) RODO;
    e) Przysługuje Pani/Panu prawo do przenoszenia danych, zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. b) RODO;
    f) Przysługuje Pani/Panu prawo żądania ograniczenia przetwarzania danych – gdy osoba, której dane dotyczą
    kwestionuje ich prawdziwość; gdy dane są przetwarzane niezgodnie z prawem, a osoba, której dane dotyczą
    sprzeciwia się ich usunięciu, żądając w zamian ograniczenia; gdy administrator nie potrzebuje już danych dla
    swoich celów, ale osoba, której dane dotyczą potrzebuje ich do obrony lub dochodzenia roszczeń; gdy został
    wniesiony sprzeciw – do momentu ustalenia, czy prawnie uzasadnione podstawy po stronie administratora są
    nadrzędne wobec podstawy sprzeciwu, zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. b) RODO;
    g) Przysługuje Pani/Panu prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych przez Zarząd Transportu
    Miejskiego w każdej chwili, zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. c) RODO, przy czym cofnięcie zgody nie będzie miało
    wpływu na przetwarzanie, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem, zgodnie z art. 14 ust. 2
    lit. d) RODO;
    h) Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego właściwego dla spraw związanych
    z ochroną danych osobowych, zgodnie z art. 13 ust. 2 lit. d) RODO;
    i) Przekazanie danych osobowych jest dokonywane na podstawie dobrowolnej zgody osoby, której dane
    dotyczą, w szczególności nie jest spełnieniem obowiązku wynikającego z przepisów prawa, ani z umowy;
    Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak konieczne do przeprowadzenia rekrutacji na stanowiska
    urzędnicze, w tym kierownicze stanowiska urzędnicze w ZTM;
    j) Przekazane dane osobowe nie będą podlegały przetwarzaniu zautomatyzowanemu, które mogłoby mieć
    wpływ na Państwa sytuację prawną lub inny sposób wpływać na Państwa prawa i obowiązki.
    Powyższe żądania mogą być wnoszone pisemnie na adres Administratora Danych Osobowych: Zarząd Transportu
    Miejskiego, ul. Grochowska 316/320, 03-839 Warszawa lub drogą elektroniczną na adres e-mail: [email protected]