Witamy na stronie Transinfo.pl Nie widzisz tego artykułu, bo blokujesz reklamy, korzystając z Adblocka. Oto co możesz zrobić: Wypróbuj subskrypcję TransInfo.pl (już od 15 zł za rok), która ograniczy Ci reklamy i nie zobaczysz tego komunikatu Już subskrybujesz TransInfo.pl? Zaloguj się

Główny Specjalista w Wydziale Bezpieczeństwa Przewozów – Warszawa

praca
24.03.2022 14:03

Pracodawca: POLREGIO

Lokalizacja: Warszawa

Województwo: Mazowieckie

Staż pracy: powyżej 3 lat Lokalizacja: Warszawa, Mazowieckie Opublikowano: 18.02.2022Nr ogłoszenia: 30835

Główne zadania na tym stanowisku to:

Do podstawowych zadań pracownika na stanowisku głównego specjalisty w Wydziale Bezpieczeństwa Przewozów należeć będzie realizacja zadań związanych z monitorowaniem bezpieczeństwa przewozów i utrzymania w zakresie identyfikacji zagrożeń, tj. zdarzeń (wypadków, incydentów) i innych sytuacji potencjalnie niebezpiecznych, jak również wydarzeń zakłócających realizację procesu przewozowego, a w szczególności:

  • prowadzenie spraw związanych z opracowaniem Programu poprawy bezpieczeństwa przewozów i utrzymania, w tym monitorowanie jego realizacji;
  • prowadzenie statystyki zdarzeń, sytuacji potencjalnie niebezpiecznych i wydarzeń, wg zasad określonych w SMS/MMS;
  • analiza dokumentacji powypadkowej (protokołów ustaleń końcowych, protokołów oględzin miejsca wypadku, itp.), monitorowanie realizacji wypracowanych środków bezpieczeństwa;
  • analiza raportów sporządzanych przez Państwową Komisję Badania Wypadków Kolejowych (PKBWK), monitorowanie realizacji wypracowanych środków zapobiegawczych;
  • współpraca m.in. z UTK, PKBWK, NIK, zarządcami infrastruktury, SOK, Policji itp. na rzecz bezpieczeństwa transportu kolejowego, w tym raportowanie wymagane prawem, przygotowanie informacji itp.;
  • prowadzenie spraw związanych z utrzymaniem (opracowaniem) w stanie aktualnym procesów i procedur, dot. realizacji zadań w wydziale;
  • prowadzenie szkoleń z tematyki zdarzeń kolejowych oraz metodyki postępowania i przygotowania członków komisji kolejowych;
  • prowadzenie spraw związanych z opracowaniem Raportu w sprawie bezpieczeństwa oraz wewnętrznego Raportu w sprawie bezpieczeństwa;
  • prowadzenie spraw związanych ze sporządzeniem sprawozdania z utrzymania podmiotu odpowiedzialnego za utrzymanie;
  • udział w opracowaniu i aktualizacji przepisów wewnętrznych związanych z SMS/MMS, w szczególności w zakresie postępowań po zdarzeniu i wydarzeniu; opiniowanie aktów prawnych;
  • organizowanie i przeprowadzanie weryfikacji członków komisji kolejowych;
  • wsparcie merytoryczne podczas prowadzonych postepowań związanych ze zdarzeniami oraz wydarzeniami;
  • współpraca z KG Policji, KG Straży Granicznej, KG Żandarmerii Wojskowej, KG Straży Ochrony Kolei PKP PLK S.A., zarządcami infrastruktury oraz przewoźnikami kolejowymi na rzecz bezpieczeństwa na obszarach kolejowych i w pociągach.

Czego oczekujemy?

  • wykształcenia wyższego (preferowane kierunki techniczne związane z transportem kolejowym),
  • doświadczenia zawodowego – co najmniej 7-letniego stażu pracy, w tym 3 lata na stanowiskach samodzielnych lub związanych z kierowaniem zespołem oraz związanych z bezpieczeństwem ruchu kolejowego,
  • znajomości przepisów prawa unijnego i krajowego dotyczącego SMS, MMS, w tym w zakresie zdarzeń kolejowych,
  • umiejętności prowadzenia szkoleń,
  • umiejętności współpracy oraz dzielenia się wiedzą i doświadczeniem,
  • znajomości obsługi komputera, w tym pakietu MS Office,
  • umiejętności pracy pod presją czasu,
  • dyspozycyjności (praca może wiązać się z wyjazdami służbowymi).

Oferujemy:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę u największego przewoźnika pasażerskiego oferującego przewozy regionalne na terenie całego kraju.
  • Przyjazną atmosferę w zespole.
  • Świadczenia socjalne.
  • Ubezpieczenie medyczne.
  • Kawa i woda bez ograniczeń.
  • Szkolenia i możliwość rozwoju oraz awansu.
  • Atrakcyjne zniżki na przejazdy kolejowe po Polsce i Europie.
  • Dodatkowy dzień wolny w roku – Dzień Kolejarza – 25 listopada.
  • banner-imgZniżki na przejazdy koleją
  • banner-imgUbezpieczenie medyczne
  • banner-imgDopłaty do wypoczynku
  • banner-imgDodatkowy dzień wolny w Święto Kolejarza
  • banner-imgUmowa o pracę
  • banner-imgŚwiadczenia świąteczne
  • banner-imgProgram pożyczek pracowniczych

Jak wygląda proces rekrutacji

  • 1. Wysłanie CV i wymaganych dokumentów
  • 2. Spotkanie z przełożonym lub komisją rekrutacyjną
  • 3. Decyzja

Aplikuj