ELEKTRYK TABORU SZYNOWEGO/ELEKTROMONTER URZĄDZEŃ I APARATURY TRAKCYJNEJ TABORU SZYNOWEGO (59/WS1/2022)
Pracodawca: MPK Poznań
Lokalizacja: Poznań
Województwo: Wielkopolskie
02.03.2023 – 01.04.2023
wielkopolskie: Poznań
Wydział Obsług Tramwajów (Głogowska)
nr ref. (59/WS1/22)
Opis firmy
MIEJSKIE PRZEDSIĘBIORSTWO KOMUNIKACYJNE W POZNANIU SP. Z O.O.
Lider na rynku usług przewozowych miasta Poznania i okolic
poszukuje kandydata na stanowisko:
Elektryk taboru szynowego/Elektromonter urządzeń i aparatury trakcyjnej taboru szynowego
Opis stanowiska
Główne obowiązki na stanowisku: utrzymanie taboru tramwajowego w pełnej gotowości technicznej poprzez:
- wykonywanie czynności obsługowo-naprawczych taboru tramwajowego (naprawy awaryjne oraz wykonywanie obsług codziennych i obsług technicznych taboru tramwajowego)
- dokonywanie napraw zespołów i części elektrycznych
Informacje dodatkowe: praca trzy zmianowa na terenie Zajezdni Głogowska, w okresie próbnym przez pierwsze 3 mce praca w godz 6-14
Wymagania
Od Kandydatów oczekuje się:
- wykształcenia min. zawodowego technicznego o specjalności elektrycznej,
- praktycznej umiejętności rozwiązywania problemów (mile widziane doświadczenie zawodowe związane z naprawami taboru szynowego),
- umiejętności czytania schematów elektrycznych,
- posiadania uprawnień elektrycznych – SEP do 1 kV (wymagane do podjęcia pracy na stanowisku),
- gotowości do podniesienia kwalifikacji w zakresie posiadania uprawnień kierowania tramwajem w ruchu bezosobowym,
- brak przeciwwskazań do pracy pow. 3 m,
- podstawowej znajomości obsługi komputera, w stopniu zapewniającym prawidłowe wykonywanie zadań,
- zdolności manualnych
- umiejętności współpracy z ludźmi, komunikatywności, umiejętności podejmowania samodzielnych decyzji
Oferujemy
- umowę o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego – wszystkie rekrutacje są w pierwszej kolejności wewnętrzne i dają możliwość zmiany stanowiska w obrębie całej Spółki
- dofinansowanie do kursów certyfikacyjnych, szkoleń, studiów
- pakiet socjalny wspierający aktywność i wypoczynek pracowników (dofinansowanie wakacji, karnetów sportowych, kolonie dla dzieci, atrakcyjna oferta wyjazdów weekendowych, bilety do kina i teatru)
- dostęp do Kasy Zapomogo-Pożyczkowej
- kartę multisport
- preferencyjne warunki korzystania z usług własnych (bilet na komunikację miejską za 12,00 zł/rok dla pracownika i członków jego rodziny)
Dodatkowe informacje
Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.Aplikuj