4 lipca w spó\u0142ce Alstom Konstal w Chorzowie podpisany zosta\u0142 nowy Zak\u0142adowy Uk\u0142ad Zbiorowy Pracy. Dwa tygodnie wcze\u015bniej zak\u0142adowa Solidarno\u015b\u0107 wynegocjowa\u0142a podwy\u017cki wynagrodze\u0144 dla wszystkich pracowników firmy.
Jak informuje Karol Pluszczyk, przewodnicz\u0105cy zak\u0142adowej Solidarno\u015bci, zapisy uk\u0142adu s\u0105 korzystniejsze od tych, które obowi\u0105zywa\u0142y w poprzedniej wersji dokumentu. W nowym ZUZP zawarte zosta\u0142y wszystkie porozumienia, które zwi\u0105zkowcom uda\u0142o si\u0119 podpisa\u0107 z pracodawc\u0105 od 2001 do 2013 roku.
Zdaniem przewodnicz\u0105cego du\u017cym sukcesem jest stworzenie transparentnego taryfikatora p\u0142ac oraz uaktualnienie wysoko\u015bci p\u0142acy minimalnej na poziomu 2,8 tys. z\u0142. – Po przepracowaniu roku ka\u017cdy pracownik firmy powinien otrzyma\u0107 wynagrodzenie przynajmniej w tej wysoko\u015bci – mówi Karol Pluszczyk.
Zmienione zosta\u0142y zasady przyznawania premii miesi\u0119cznej. Zgodnie z nimi jej wysoko\u015b\u0107 nie b\u0119dzie zale\u017ca\u0142a od wyników kwartalnej oceny pracownika, tak jak do tej pory. – Wszyscy pracownicy b\u0119d\u0105 otrzymywali premi\u0119 miesi\u0119czn\u0105 w wysoko\u015bci 10 proc. wynagrodzenia zasadniczego – zaznacza Karol Pluszczyk. Podkre\u015bla, \u017ce wcze\u015bniej jedni pracownicy dostawali do 10 proc. premii, a inni do 40 proc. – Te osoby, które mia\u0142y wy\u017csz\u0105 premi\u0119, b\u0119d\u0105 otrzymywa\u0142y 10 proc., a pozosta\u0142a cz\u0119\u015b\u0107 zostanie im wliczona do wynagrodzenia – wyja\u015bnia przewodnicz\u0105cy.
Zgodnie z zapisami ZUZP, je\u017celi zaistnieje konieczno\u015b\u0107 pracy w sobot\u0119, pracownicy otrzymaj\u0105 za ni\u0105 dodatek. Jednak wcze\u015bniej zgod\u0119 na prac\u0119 w tym dniu musz\u0105 wyrazi\u0107 zwi\u0105zki zawodowe.
Za sukces zwi\u0105zkowcy uwa\u017caj\u0105 tak\u017ce zobowi\u0105zanie pracodawcy do systematycznego przekazywania informacji na temat \u015brednich zarobków w firmie, sytuacji ekonomicznej spó\u0142ki i ewentualnych zwolnie\u0144. – Takie informacje b\u0119dziemy dostawa\u0107 raz na kwarta\u0142, chyba \u017ce wcze\u015bniej zwrócimy si\u0119 o nie do pracodawcy – mówi Pluszczyk.
Projekt nowego ZUZP zosta\u0142 przygotowany przez zak\u0142adow\u0105 Solidarno\u015b\u0107. Negocjacje tego dokumentu z pracodawc\u0105 trwa\u0142y pó\u0142tora roku. 7 lipca uk\u0142ad zostanie przekazany do Pa\u0144stwowej Inspekcji Pracy do zarejestrowania. Zwi\u0105zkowcy maj\u0105 nadziej\u0119, \u017ce zapisy dokumentu zaczn\u0105 obowi\u0105zywa\u0107 1 sierpnia.
Jak informuje Karol Pluszczyk, dwa tygodnie temu w firmie podpisane zosta\u0142o tak\u017ce porozumienie p\u0142acowe. Zgodnie z nim wszyscy pracownicy od 1 czerwca otrzymali podwy\u017ck\u0119 wynagrodze\u0144 w wysoko\u015bci 125 z\u0142 brutto. Szef zak\u0142adowej Solidarno\u015bci podkre\u015bla, \u017ce w poprzednich latach zwi\u0105zkowcom udawa\u0142o si\u0119 wynegocjowa\u0107 wi\u0119ksze podwy\u017cki, jednak w tym roku ze wzgl\u0119du na trudn\u0105 sytuacj\u0119 ca\u0142ego koncernu nie by\u0142oby to mo\u017cliwe. – Kondycja naszej firmy jest dobra, ca\u0142y czas mamy zamówienia, ale Alstom ma problemy, rozwa\u017ca nawet sprzeda\u017c niektórych zak\u0142adów, wi\u0119c w tej sytuacji nie mieli\u015bmy szans na wy\u017csze podwy\u017cki – zaznacza Pluszczyk.
Zak\u0142ad zajmuje si\u0119 produkcj\u0105 taboru szynowego, g\u0142ównie wagonów tramwajowych. Spó\u0142ka zatrudnia ok. 950 pracowników. 400 z nich to cz\u0142onkowie NSZZ Solidarno\u015b\u0107. – W ostatnich miesi\u0105cach zatrudnienie w firmie wzros\u0142o o ok. 400 osób. B\u0119dziemy te osoby przekonywa\u0107, aby zapisywa\u0142y si\u0119 do zwi\u0105zku. Systematyczne podwy\u017cki wynagrodze\u0144 i korzystne zapisy ZUZP, które uda\u0142o nam si\u0119 wynegocjowa\u0107, na pewno b\u0119d\u0105 sporym atutem – dodaje przewodnicz\u0105cy zwi\u0105zku w chorzowskim Alstomie.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"closed","template":"","categories":[25],"tags":[1068,859,919],"class_list":["post-138265","infotram","type-infotram","status-publish","hentry","category-producenci","tag-alstom","tag-chorzow","tag-konstal"],"acf":[],"yoast_head":"\n