We wtorek, 30 marca 2010, zako\u0144czy\u0142o si\u0119 spotkanie Komisji Trójstronnej, z udzia\u0142em strony rz\u0105dowej, przedstawicieli zwi\u0105zków zawodowych oraz Zarz\u0105du PLL LOT S.A. <\/p>\n
Spotkanie Komisji Trójstronnej po raz kolejny pokaza\u0142o, \u017ce zarówno Zarz\u0105d, jak i zwi\u0105zki zawodowe w PLL LOT S.A. gotowe s\u0105 do kontynuowania dialogu. <\/p>\n
Wprowadzenie z dniem 1 kwietnia nowego Regulaminu Wynagrodze\u0144 i nowego Regulaminu Pracy nie oznacza ani zako\u0144czenia rozmów ze stron\u0105 spo\u0142eczn\u0105, ani braku woli do takich rozmów. Jest niezb\u0119dnym elementem naprawy LOT –u, zarówno jego sytuacji finansowej jak i sposobu funkcjonowania Spó\u0142ki. <\/p>\n
Rezygnacja z nowych zasad oznacza\u0142aby dla PLL LOT konieczno\u015b\u0107 radykalnej zmiany zaplanowanej strategii reform i niew\u0105tpliwie negatywnie odbi\u0142aby si\u0119 na jej kondycji. Doprowadzi\u0142aby te\u017c do znacznego opó\u017anienia w realizacji planu uzdrowienia sytuacji PLL LOT i mog\u0142oby oznacza\u0107 konieczno\u015b\u0107 podj\u0119cia trudnych decyzji, by\u0107 mo\u017ce nawet o kolejnych zwolnieniach grupowych. Tylko konsekwentne zmiany prowadz\u0105ce do poprawy finansowej LOT-u mog\u0105 ochroni\u0107 miejsca pracy. <\/p>\n
Zdajemy sobie spraw\u0119 z faktu, \u017ce ka\u017cdy spór oznacza wiele negatywnych emocji, konsumuje energi\u0119 i czas, które potrzebne s\u0105 dzi\u015b wszystkim pracownikom i Zarz\u0105dowi do prac nad rozwojem LOT-u. –powiedzia\u0142 Sebastian Mikosz, Prezes Zarz\u0105du Polskich Linii Lotniczych LOT. – Tym bardziej cieszymy si\u0119, \u017ce wypracowane dzi\u015b zal\u0105\u017cki kompromisu mog\u0105 stanowi\u0107 baz\u0119 do efektywnej wspó\u0142pracy ze stron\u0105 spo\u0142eczn\u0105. Wspó\u0142pracy, która w przysz\u0142o\u015bci doprowadzi do stabilizacji Spó\u0142ki i jej lepszej kondycji –co w konsekwencji b\u0119dzie mie\u0107 odzwierciedlenie m.in. w poprawie warunków wynagradzania dla pracowników. Oczekujemy, \u017ce kierownictwa zwi\u0105zkowe w\u0142\u0105cz\u0105 si\u0119 w nasze wspólne wysi\u0142ki, s\u0142u\u017c\u0105c, w ramach dialogu spo\u0142ecznego, swym do\u015bwiadczeniem i poczuciem odpowiedzialno\u015bci. <\/p>\n
W ramach procesu zwolnie\u0144 grupowych prowadzonego w Spó\u0142ce od kilku miesi\u0119cy, do ko\u0144ca maja 2010 roku, liczba pracowników zmniejszy si\u0119 o 400 osób. Do tej pory 310 z nich ju\u017c otrzyma\u0142o wypowiedzenia, i proces ten dobiega powoli ko\u0144ca. <\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"closed","template":"","categories":[26],"tags":[31],"class_list":["post-106499","infoair","type-infoair","status-publish","hentry","category-przewoznicy","tag-lot"],"acf":[],"yoast_head":"\n